Менеджер по подбору персонала (HR) / рекрутер
Вакансия 192287 · 24 ноября 2022, 11:06
Прямой работодатель | |
Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы | |
Город | Павлодар – на карте |
Заработная плата | от 160 000 тнг. |
График работы | Полный рабочий день |
Условия | Полный соцпакет официальное трудоустройство частичная доплата питания график работы: пн-пт, с 9.00 до 18.00, обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 работа за городом в промышленной зоне. доставка на работу на общественном транспорте (трамвай) |
Обязанности | Вести работу с соискателями по вакансиям. Проводить собеседование с соискателем, отбор и первичную оценку кандидатов, направлять их на собеседование с руководителем. Организовывать прохождение собеседования в подразделениях. Формировать и вести базу данных по резерву. Организовывать работу с персоналом в соответствии с общими целями развития предприятия и конкретными направлениями политики для достижения эффективного использования профессионального совершенствования работников. Разрабатывать и проводить мероприятия по оценке, профессиональному развитию и совершенствованию личных и деловых качеств резервистов. Подготавливать рекомендации и предложения по внедрению результатов оценки в практику. Формировать аналитические материалы об эффективности процессов по формированию кадрового резерва и планированию персонала на предприятии. Подготавливать проекты приказов, распоряжений, справок и других аналитических документов по работе с персоналом в рамках своей компетенции. Готовить и проводить мероприятия по улучшению работы с кадровым резервом. Изучать причины текучести персонала, участвовать в разработке мероприятий по их снижению. Вести учет вакансий предприятия. Формировать аналитический материал по текучести персонала и факторов, влияющих на текучесть персонала. |
Требования к соискателю | |
Образование | Высшее |
Опыт работы | От 3 лет |
Требования | Высшее образование свободное владение ПК (1:С, Excel, оргтехника) грамотное ведение делопроизводства стрессоустойчивость, тактичность, ответственность, обязательность, исполнительность, внимательность к деталям, аналитические способности опыт в кадровой службе приветствуется |
258 000 – 309 000 тнг. | Павлодар | |
200 000 – 400 000 тнг. | Павлодар | |
250 000 – 296 000 тнг. | Павлодар | |
283 000 – 309 000 тнг. | Павлодар | |
296 000 – 309 000 тнг. | Павлодар | |
300 000 – 700 000 тнг. | Павлодар | |
300 000 – 310 000 тнг. | Павлодар | |
300 000 – 700 000 тнг. | Павлодар | |
300 000 – 700 000 тнг. | Павлодар | |
до 200 000 тнг. | Павлодар | |
