Менеджер по работе с персоналом

Вакансия 156400   ·   Добавлена 6 декабря 2018   ·   Обновлена 12 декабря 2018, 10:09   ·   Просмотров 27

Прямой работодатель

ТОО " Тастай Проперти Менеджмент"

Контактное лицо

Лосева Яна

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Мангистауская область, Актау   →   на карте

Заработная плата

По договоренности

Место работы

На территории работодателя

График работы

Полный рабочий день

Условия

График 6/1 с 09.00 до 17.00

Обязанности

• Вам необходимо проводить тренинги и обучать менеджеров методам укрепления корпоративной культуры, которые способствуют повышению производительности и росту показателей эффективности.
• В круг Ваших обязанностей входит приветствие новых сотрудников и проведение вводных тренингов.
• Вы должны контролировать ведение делопроизводства и документооборота, обеспечивать точность и своевременное обновление данных в личных делах всех сотрудников.
• Вы должны обеспечивать соблюдение стандартов компании и применимых государственных законов и нормативов в отношении приема на работу новых сотрудников.
• Вам необходимо выстраивать отличные взаимоотношения с внешними контактными лицами.
• Вы должны обеспечивать соблюдение применимых законов о труде, а также соответствующих правил и процедур отеля или компании.
• Проводите ежегодные внутренние проверки на предмет соблюдения стандартов в области управления персоналом.
• Вы должны выявлять и анализировать все проблемы на рабочих местах, чтобы установить факты, определить потенциальные риски для отеля или компании, а также содействовать решению проблемных вопросов с помощью программ по улучшению взаимоотношений в коллективе. В случае возникновения серьезных проблем Вы должны ставить в известность высшее руководство.
• Вы должны брать на себя дополнительные обязанности, когда от всех сотрудников требуется решение совместной задачи.


Требования к соискателю


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

В чем состоит Ваша работа
Как менеджер отдела по работе с персоналом, Вы будете обеспечивать участие сотрудников в программах повышения профессиональной квалификации, проводящихся в отеле. Вы должны способствовать созданию и поддержанию крепких и позитивных взаимоотношений в команде, благодаря которым сотрудники отеля могут формировать у наших гостей уникальные и запоминающиеся впечатления, воплощая в жизнь идеи и философию бренда

 

Работа в КазахстанеРабота в АктауМенеджерМенеджер по работе с персоналом

Кадровая служба / Тренинги / HR