Менеджер по подбору персонала

Имя

Гульжан

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Город проживания

Атырау

Заработная плата

от 250 000 тнг.

График работы

Полный рабочий день / Вахтовый метод работы

Образование

Высшее

Опыт работы

26 лет 5 месяцев

Пол

Женский

Возраст

54 года   (15 июня 1970)

Опыт работы

Период работы

ноябрь 2017 — по настоящее время   (7 лет 1 месяц)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

ТОО АЛМА ИСТ ВЕСТ ГРУП

Обязанности

Обеспечивание укомплектования организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации.
Определение потребности в персонале, изучает рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами.
Консультация разных уровней по вопросам организации управления персоналом.
участие в планировании социального развития коллектива, разрешении трудовых споров и конфликтов.
Составление и оформление трудовых договоров и контрактов, ведет личные дела работников и другую кадровую документацию.
Разработка положений, процедур
Внутренний аудит

Период работы

октябрь 2010 — по настоящее время   (14 лет 2 месяца)

Должность

Специалист по кадрам

Компания

Филиал ТОО РАМСТОР КАЗАХСТАН

Обязанности

Оформление в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилам внутреннего распорядка предприятия, приема, перевода, увольнения, предоставления трудовых и других отпусков работникам.Обучение персонала стандартам и качества обслуживания по ИСО. Составление графиков обучения, инструкций, планов и учебных программ по технике безопасности и охране труда.Контроль за соблюдением техники безопасности и охраны труда.
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных комиссий.
Регулирование трудовых взаимоотношений.
Подготовка и оформление документов для получения и продления разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, а также для получения заверенных списков для ИРС .
Отчетность в Департамент координации занятости и социальных программ
Поиск работников путем публикации объявлений в газетах, работа со СМИ, агентствами по трудоустройству, организация собеседований кандидата, формирование резерва кандидатов на работу, Ведение учета личного состава предприятия его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

Период работы

сентябрь 2007 — октябрь 2008   (1 год 2 месяца)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

ТОО ТЕПЕ СТРОЙ

Обязанности

Управление персоналом, Подготовка и оформление документов для получения и продления разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, а также для получения заверенных списков для ИРС
Оформление письменных обращений для приглашения иностранных граждан и получения деловых и рабочих виз
Визовая регистрация паспортов, продление виз в Управлении Миграционной полиции
Оформление документов для получения ИИН для иностранных граждан в Налоговом комитете
Отчетность в Департамент координации занятости и социальных программ
Контроль за соблюдением особых условий при получении и продлении разрешений на привлечение ИРС
Ведение и составление кадрового делопроизводства: трудовых договоров, дополнительных соглашений к ТД, приказов по личному составу и кадровой деятельности, ведение табелей учета рабочего времени, выдача справок о трудовой деятельности и т.д.
Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров по оценке квалификации, организация собеседований

Период работы

сентябрь 2003 — сентябрь 2007   (4 года 1 месяц)

Должность

Начальник отдела кадров

Компания

ТОО АТЫРАУ БОЛАШАК

Обязанности

Управление персоналом, подготовка и оформление документов для получения и продления разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, а также для получения заверенных списков для ИРС
Оформление письменных обращений для приглашения иностранных граждан и получения деловых и рабочих виз
Визовая регистрация паспортов, продление виз в Управлении Миграционной полиции
Оформление документов для получения ИИН для иностранных граждан в Налоговом комитете
Отчетность в Департамент координации занятости и социальных программ
Контроль за соблюдением особых условий при получении и продлении разрешений на привлечение ИРС
Ведение и составление кадрового делопроизводства: трудовых договоров, дополнительных соглашений к ТД, приказов по личному составу и кадровой деятельности, ведение табелей учета рабочего времени, выдача справок о трудовой деятельности и т.д.
Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров по оценке квалификации, организация собеседований

Период работы

сентябрь 2000 — август 2003   (3 года)

Должность

Начальник отдела кадров и юрист

Компания

СП Финтрако-Тепе Иншаат Таахют ЛТД

Обязанности

Управление персоналом, подготовка и оформление документов для получения и продления разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, а также для получения заверенных списков для ИРС
Оформление письменных обращений для приглашения иностранных граждан и получения деловых и рабочих виз
Визовая регистрация паспортов, продление виз в Управлении Миграционной полиции
Оформление документов для получения ИИН для иностранных граждан в Налоговом комитете
Отчетность в Департамент координации занятости и социальных программ
Контроль за соблюдением особых условий при получении и продлении разрешений на привлечение ИРС
Ведение и составление кадрового делопроизводства: трудовых договоров, дополнительных соглашений к ТД, приказов по личному составу и кадровой деятельности, ведение табелей учета рабочего времени, выдача справок о трудовой деятельности и т.д.
Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров по оценке квалификации, организация собеседований
Консультации по правовым вопросам : исковые заявления и представление интересов в суде, претензионные работы и переговоры, составление договоров, проведение переговоров по договорным отношениям и регулирование договорных обязательств, регулирование трудовых взаимоотношений

Период работы

июль 1999 — август 2000   (1 год 2 месяца)

Должность

Инженер юридических дел

Компания

АО "КЕGОС"

Обязанности

Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
Оформление, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилам внутреннего распорядка предприятия, приема, перевода, увольнения, предоставления трудовых и других отпусков работникам.
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий.
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.
Выдача работникам необходимых справок, заверенных копий их трудовых книжек.
Подготовка и предоставление, по требованию руководства предприятия, первичной информации о количественном и качественном кадровом состоянии структурных подразделений предприятия.
Консультации по правовым вопросам : исковые заявления и представление интересов в суде, претензионные работы и переговоры, составление договоров, проведение переговоров по договорным отношениям и регулирование договорных обязательств, регулирование трудовых взаимоотношений

Период работы

май 1999 — июль 1999   (3 месяца)

Должность

Главный специалист инвестиционного отдела

Компания

Налоговый комитет Атырауской области

Обязанности

Проверка и контроль поступления штрафов, налагаемых в административном порядке государственными контролирующими органами, представление в отдел приема, обработки налоговой отчетности, анализа и учета реестры по до начисленным в ходе проверок суммам налогообеспечения исполнения налогового законодательства и соблюдения прав налогоплательщиков

Период работы

апрель 1990 — сентябрь 1996   (6 лет 6 месяцев)

Должность

Техник 2 категории ИВЦ, инженер спец. Части, начальник отдела кадрав

Компания

АО "Эмбанефтегеофизика"

Обязанности

1.Обработка геофизико- полевых материалов на ИВЦ, поиск залежей нефти, выезд на месторождения, участие в полевых работах, составление карт геологических, 2.Составление и сдача отчетов по данным гелого-геофизических матеиалов, по картам, выдача документов, получение разрешений на выдачу данных составляющих секретные материалы
3. Ведение кадрового делопроизводства, контроль и обеспечение заполнения кандидатами бланка анкеты, установленной формы, выдача кандидатам, прошедшим собеседование списка необходимых документов, контролирует наличие всех необходимых справок, проводить работу по выяснению причин отсутствия работников на рабочем месте, приглашать работника в отдел кадров для того, чтобы написать объяснительную или же оформить увольнение, сдача отчетов в гос.органы, выполнение иных указаний руководства

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2000 год

Учебное заведение

Актюбинский университет НУР

Специальность

Правоведение, Юриспруденция

Образование

Среднее специальное

Окончание

1990 год

Учебное заведение

Гурьевский политехнический техникум

Специальность

Геофизические методы исследования скважин, техник-геофизик

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Разговорный), Русский (Свободный)

Водительские права

Категория B

Владение компьютером

Продвинутый пользователь

Курсы и тренинги

КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО, 1С УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, УРЕГУЛИРОВАНИЕ КОНФЛИКТОВ ПРИ СОГЛАСИТЕЛЬНОЙ КОМИССИИ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И ВОВЛЕЧЕННОСТЬ, МЕДИАТОРА